对于一般人而言，婚变本是家事也是个人私事，但对于企业家而言，一朝处理不慎，他们的婚变就会成为广受媒体关注的经济事件，给企业的经营带来不预测的风险。

土豆网创始人王微因离婚导致公司公开募gu受阻；真功夫餐饮公司创始人蔡达标因离婚导致牢狱之灾 钢铁大王杜双华与前Q宋雅红离婚官司导致其旗下的日照钢铁集团与山东钢铁集团的重组就此搁浅，无限延期。我也见过一些客户，虽然两个人婚姻_gan情已经破裂，但是为了避免因为离婚产生财产纠纷、gu权变动，选择不离婚，两个人就这么一直耗着。其实这也不是一个长久之策，关键是，我们需要解决问题。既然伤不起，那就需要考虑如何做才能使婚变对双方的工作、生活产生的负面影响降到最低，使企业不致于因为婚变而发生动*，甚至面临毁灭x的打击。

首先我们需要了解的是，企业家在离婚过程中最容易面临哪些法律风险。第一个就是因为财产混同而发生的风险。这里面包括企业家个人婚前财产与婚后夫Q共同财产发生混同，也包括公司财产与个人财产发生混同。在前面我们有讲到婚前财产与婚后财产隔离的问题。

因为公司财产与企业家个人财产混同，而离婚时发生财产纷争容易波及企业。第二个风险就是，公司财产可能被配偶申请保全。第三个风险就是公司上市受阻。开头所讲的土豆网就是个例子。第四个风险是企业家的经营权被削弱。离婚后，如果企业家持有的公司gu权被对半开，即意味着其可能从大gu东变成小gu东。经营权被剥夺的话，少分些gu息或红利，还是小事；公司重大政策变动，经营理念变更才是致命的，如果被公司nei部一些别有用心之人利用，分分钟使一个蒸蒸日上的公司转眼变成一个濒临破产的公司。第五个风险，就是因为配偶的举报，导致公司或者企业家个人面临刑事责任风险。

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